标题:【泰晤士报】索帅、朗帅和滕帅都有很强的沟通能力

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添加时间:2024-09-24 11:49:58

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9月24日讯 据《泰晤士报》报道,前曼联助教埃里克-拉姆齐在接受采访时谈及了曼联以及美职联的情况。

关于索尔斯克亚、朗尼克和滕哈赫

这三个人都有很强的沟通能力,他们在俱乐部前端的表现都很出色,我真的从他们三个人身上学到了很多。这些人能够达到这一水平的原因是他们对自己的想法有着自己的坚持,并且他们都非常善于沟通。面对数百万甚至数千万球迷关注的眼光并不是一件轻松的事情,我认为这需要真正的能量以及坚定的信念。

我认为,在你拿起曼联的教鞭之前,你是无法感受到那种压力的。作为一名主教练,我花了七个月左右的时间,我可以欣赏那些家伙在漫长的职业生涯当中与自己进行对话,这些对话见证了他们今天的成就。

关于美职联

这里有一些疯狂的东西,这超出了通常一个教练可以控制的范围。比如一些国际比赛日时发生的情况,以及你可以征召年轻球员的次数。为了应对国际比赛日人员缺少的问题,你需要征召年轻的队员来踢比赛。除非球员为一线队的签约队员,否则他们最多只能踢两次比赛。在英格兰,如果你的球队遭遇了伤病危机,那么你最好利用好你球队中U23的球员。

但在美职联,年轻的球员最多只能踢两场一线队的比赛,因为球员工会觉得,如果你不给年轻球员一份一线队的合同就让他们踢一线队的比赛是一种剥削。美职联很多比赛的客场之旅都很漫长,一般我们会包机前往。你经常要去科罗拉多州这样的地方,在那里你需要面对一些独特的气候条件,你需要在高原比赛。我们在那里吃到了很多苦头,它所带来的影响比我预期的要严重的多。

这里的工资制度很透明,每个人的工资大家基本上都知道。这就像是人们对球队中等级制度的了解那样,不过有一些特定的球员他们的工资可以超过上限,然后其他球员的工资基本都是按照规则来设定的。尽管如此,我还是想要来这里执教,因为我知道这将会是一个真正的挑战。

关于执教明尼苏达联

这不是你在英格兰会遇到的那种情况,你接手了一个球队,然后你输掉了三场比赛,然后你对执教的那种感觉就消失了。在这里,我们有一个长期的目标,我认为对于首次担任球队主教练的人来说,你真的需要这样做。这里也有着一些威尔士的文化,在某些时候我感觉自己好像回到了英国。但我认为就目前而言,我还是要接受它的本质,并享受它的全部。

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